موسسه انتشارات بین المللی چتر اندیشه موسسه انتشارات بین المللی چتر اندیشه Journal of New Achievements in Humanities Studies (Jonahs) مجله دستاوردهای نوین در مطالعات علوم انسانی 2588-6967 4 38 2021 07 14 بررسی ارتباط خودکارآمدی با عوامل فشارزای شغلی در بین مدیران و کارکنان مدارس شهرستان تویسرکان 222 257 FA محمد علی ترکاشوند محمد علی ترکاشوند مسعود قمری مسعود قمری معصومه جانجانی معصومه جانجانی لیلا قمری لیلا قمری 2021 04 06 این پژوهش با هدف بررسی ارتباط خودکارآمدی با عوامل فشارزای شغلی در بین مدیران و کارکنان مدارس شهرستان تویسرکان می باشد. در این راستا یک فرضیه اصلی و سه فرضیه فرعی تنظیم شده است. این پژوهش از نوع پیمایشی با ماهیت توصیفی می باشد. جامعه آماری این پژوهش تعداد 251 نفر از مدیران و کارکنان در سال تحصیلی 94-93 می‏باشد و حجم نمونه با استفاده از رابطه کوکران 170 نفر برآورد گردید. در این پژوهشابزار گرد آوری داده ها پرسشنامه می باشد که پس از دریافت راهنمایی و مشاوره های لازم از اساتید دانشگاهی و خبرگان صنعت اصلاحات لازم در پرسشنامه اعمال گردید. برای تجزیه و تحلیل آماری اطلاعات جمع آوری شده از روشهای آماری توصیفی و استنباطی استفاده شد. بدین ترتیب که برای طبقه بندی، تلخیص و تفسیر داده ها از روش آمار توصیفی و برای آزمون فرضیه های تحقیق از روش آماری استنباطی(آزمون اسپیرمن )استفاده شد. نتایج حاصل بیانگر وجود رابطه معنی دار و معکوسی بین عوامل فشارزای شغلی و ابعاد آن با خودکارآمدی معلمان می باشد. https://www.jonahs.ir/downloadfilepdf/39313