<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?>
<ArticleSet>
  <Article>
    <Journal>
      <PublisherName>موسسه انتشارات بین المللی چتر اندیشه</PublisherName>
      <PublisherNameVernacular>موسسه انتشارات بین المللی چتر اندیشه</PublisherNameVernacular>
      <JournalTitle>Journal of New Achievements in Humanities  Studies  (Jonahs)</JournalTitle>
      <JournalTitleVernacular>مجله دستاوردهای نوین در مطالعات علوم انسانی</JournalTitleVernacular>
      <Issn>2588-6967</Issn>
      <Volume>5</Volume>
      <Issue>49</Issue>
      <PubDate PubStatus="epublish">
        <Year>2022</Year>
        <Month>06</Month>
        <Day>27</Day>
      </PubDate>
    </Journal>

    <VernacularTitle>تأثیر رهبری آموزشی و رهبری توزیع‌شده بر خودکارآمدی معلم و رضایت شغلی معلمان زن</VernacularTitle>

    <FirstPage>123</FirstPage>
    <LastPage>136</LastPage>
    <ELocationID EIdType="doi"></ELocationID>
    <Language>FA</Language>

    <AuthorList>
      <Author>
        <FirstName>نازنین</FirstName>
        <LastName>غلامی</LastName>
        <Affiliation>کارشناس  مشاوره، گروه علوم تربیتی، واحد کرمانشاه، دانشگاه فرهنگیان، کرمانشاه، ایران</Affiliation>
        <VernacularFirstName>نازنین</VernacularFirstName>
        <VernacularLastName>غلامی</VernacularLastName>
        <VernacularAffiliation>کارشناس  مشاوره، گروه علوم تربیتی، واحد کرمانشاه، دانشگاه فرهنگیان، کرمانشاه، ایران</VernacularAffiliation>
      </Author>
      <Author>
        <FirstName>کورش</FirstName>
        <LastName>سهرابی</LastName>
        <Affiliation>کارشناس علوم تربیتی، گروه علوم تربیتی،  واحد کرمانشاه، دانشگاه پیام نور کرمانشاه، کرمانشاه، ایران</Affiliation>
        <VernacularFirstName>کورش</VernacularFirstName>
        <VernacularLastName>سهرابی</VernacularLastName>
        <VernacularAffiliation>کارشناس علوم تربیتی، گروه علوم تربیتی،  واحد کرمانشاه، دانشگاه پیام نور کرمانشاه، کرمانشاه، ایران</VernacularAffiliation>
      </Author>
    </AuthorList>

    <PublicationType></PublicationType>

    <History>
      <PubDate PubStatus="received">
        <Year>2021</Year>
        <Month>12</Month>
        <Day>05</Day>
      </PubDate>
    </History>

    <OtherAbstract Language="FA">این پژوهش باهدف بررسی رابطه تأثیر رهبری آموزشی و رهبری توزیع‌شده بر خودکارآمدی و رضایت شغلی معلمان زن مدارس شهرستان اسلام‌آباد غرب اجرا شد. روش پژوهش همبستگی و جامعه آماری آن معلمان زن ابتدایی شهر اسلام‌آباد غرب بودند که از میان آنان 100 نفر از طریق نمونه‌گیری خوشه‌ای دومرحله‌ای انتخاب شد. ابزارهای پژوهش پرسشنامه‌ی رضایت شغلی آلترمن و همکاران ( 2007)، رهبری آموزشی عبدالهی و همکاران (2011)، خودکارآمدی ریگز و نایت (1994)، رهبری توزیع‌شده‌ی گوردون (2005)، بود. در تجزیه‌وتحلیل داده‌ها از ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون چندگانه استفاده شد. نتایج نشان داد که تمام متغیرهای مورد بررسی با همدیگر ارتباط معناداری دارند (01/0&gt;p). هم‌چنین با بررسی میزان ارتباط متغیر رضایت شغلی و خودکارآمدی با سایر متغیرها مشخص شد، اگر همه‌ی متغیرها وارد معادله شوند، رهبری توزیع‌شده و رهبری آموزشی رابطه‌ی معنی‌داری با رضایت شغلی و خودکارآمدی دارند.</OtherAbstract>

    <ObjectList>
      <Object Type="keyword"><Param Name="value_vernacular">خودکارآمدی</Param></Object>
      <Object Type="keyword"><Param Name="value_vernacular">رضایت شغلی</Param></Object>
      <Object Type="keyword"><Param Name="value_vernacular">رهبری آموزشی</Param></Object>
      <Object Type="keyword"><Param Name="value_vernacular">رهبری توزیع‌شده</Param></Object>
      <Object Type="keyword"><Param Name="value_vernacular">معلمان زن</Param></Object>
      <Object Type="keyword"><Param Name="value">خودکارآمدی</Param></Object>
      <Object Type="keyword"><Param Name="value">رضایت شغلی</Param></Object>
      <Object Type="keyword"><Param Name="value">رهبری آموزشی</Param></Object>
      <Object Type="keyword"><Param Name="value">رهبری توزیع‌شده</Param></Object>
      <Object Type="keyword"><Param Name="value">معلمان زن</Param></Object>
    </ObjectList>

    <ArchiveCopySource DocType="pdf">https://www.jonahs.ir/downloadfilepdf/6809349</ArchiveCopySource>
  </Article>
</ArticleSet>